Samedi 8 mars 2008
Mr le proviseur s'est adressé, par lettre, aux parents pour donner des explications.

ce qu'il ne dit pas :

       1°) sur les 19 suppressions de postes prévues initialement , il n'en cite plus que 3 (les responsables syndicaux ont été informé de 4, passons...) !  il oublie de citer les 6 départs à la retraite; le lycée perd bien 10 postes ou 9 au mieux.

      2°) curieusement, il n'est nullement question dans sa lettre des 14 professeurs qui vont devoir travailler sur plusieurs établissements. Pourquoi ?

       3°) les parents peuvent se poser la question : quel sera l'effectif dans les classes l'an prochain ?

Nous considérons que le contenu de cette lettre ne donne que partiellement une idée de la situation prévue à la rentrée.

le lycée perd l'équivalent en heures de 10 postes + toutes les heures que les 14 professeurs vont aller donner ailleurs, sans parler des difficultés que vont rencontrer les collègues. IL FAUT LE DIRE !

l'ensemble de ces pertes est injustifié par rapport au nombre d'élèves annoncés en moins, et encore attendons la rentrée pour voir, car il est fréquent qu'au dernier moment en septembre on rajoute des heures supplémentaires pour accueillir des élèves non prévus.....



Par profscoudon
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Vendredi 7 mars 2008

Ce vendredi matin, beaucoup de professeurs sont venus accueillir les élèves comme prévu, pour les accompagner dans leur rentrée.  En même temps, ils leur ont donné la lettre ci-dessous à destination d'eux-même et de leurs parents.
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Les Enseignants du Lycée du Coudon vous informent
 
            Après avoir pris connaissance des moyens accordés par le Rectorat (DHG) au Lycée du Coudon pour la rentrée 2008, nous voulons vous faire connaître les raisons de notre opposition à une précarisation des moyens qui met en péril le bon fonctionnement de notre établissement.
Prétextant une baisse prévisionnelle de 148 élèves, 19 suppressions de postes ont d’abord été annoncées. (Par la suite, on nous a proposé 10 suppressions nettes accompagnées de 14 postes en complément de services dans d’autres établissements).
Outre les problèmes matériels et humains pour les personnels, il sera impossible pour ces professeurs, de s’investir correctement dans leur travail avec les équipes pédagogiques en place.
 
Conséquences désastreuses :
Ø      La suppression de classes, notamment en seconde, ne peut qu’augmenter les effectifs.
Ø      L’encadrement des élèves ne peut que se dégrader : diminution du nombre d’adultes dans l’établissement, moindre disponibilité des enseignants affectés sur plusieurs établissements, remplacements devenant encore plus problématiques…
Ø      Suivi pédagogique de qualité impossible : davantage d’heures supplémentaires donc davantage de classes en responsabilité, moins de temps à consacrer à l’aide pédagogique individuelle.
Ø      Baisse probable des diverses options offertes, qui, par ailleurs ne sont pas assurées correctement cette année (latin, langues vivantes). 
Cet état des lieux catastrophique ne touche pas seulement notre établissement .
En effet, les pouvoirs publics ont prévu chaque année la suppression de 10 000 emplois de cadres dans la fonction publique dont l’essentiel concerne l’Education. Et ce en dehors de toute considération pédagogique. Quel avenir pour nos élèves, pour vos enfants !!
L’Education Nationale planifie volontairement la fragilisation de son fonctionnement en lui attribuant des moyens précaires. Cela se manifeste par la transformation des postes en heures supplémentaires.
C’est bien mauvaise gestion que de satisfaire des besoins permanents et fondamentaux par des moyens temporaires et marginaux.
 
L’Académie de Nice, déjà dernière au niveau métropolitain pour l’encadrement dans le second cycle, est particulièrement touchée par ces mesures.
 
En terme de moyens par élève, sur 42 lycées de l’Académie, notre lycée est classé parmi les dix derniers.
 
Devant la gravité de la situation nous avons réagi par les actions suivantes :
-          Trois jours de grève.
-          Un entretien avec un représentant du Recteur à Nice
-          Deux entretiens avec un représentant de l’Inspection Académique
-          Courriers aux élus et candidats.
-          Entretiens avec nos élus.
-          Information auprès de nos élèves.
-          Manifestations devant plusieurs mairies.
-          Information à la population (tracts et pétitions dans les marchés).
-          Contacts avec les médias (radio, presse écrite, télévision)
-          Contacts avec des parents d’élèves.
-          Invasion à deux reprises de la salle où se tenait le conseil d’administration.
 
Par ailleurs, les élèves, également conscients de la gravité de la situation, ont manifesté leur inquiétude devant les grilles du lycée en se mettant en grève.
 
Les enseignants restent mobilisés. Ils ont prévu des actions au niveau local, académique et national. Ces actions ne peuvent être efficaces qu’avec votre soutien actif. Ils vous invitent donc à les soutenir et à participer à une réunion pour vous informer et organiser ensemble les actions à venir. La date et le lieu seront fixés très prochainement et apparaîtront sur le site mentionné ci-dessous.

Le personnel gréviste du lycée du Coudon
 
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Jeudi 6 mars 2008
64 professeurs présents à l'AG entre 12h et 13h30.  résumé de ce qui s'est dit ......

* les délégués d'hier au rendez vous à l'inspection académique ont confirmé l 'attitude "fermée" de l'inspection académique qui se retranche, pour l'instant, derrière la politique du ministère.

* hier, à la réunion inter-établissements 22 collèges ou lycées étaient représentés; tous les établissements n'en sont pas au même stade de leur problématique face aux conditions de rentrées qui leur sont prévues, le COUDON étant à la pointe du combat actuel; tous sont conscients que les enjeux d'un futur "correct" pour encadrer nos élèves nécessite de lutter contre l'augmentation du nombre d'heures supplémenatires par rapport aux heures postes. Les 21 établissements devaient faxer aujourd'hui au rectorat une lettre de protestation pour aider le lycée du COUDON dans sa lutte.

* Un fort mouvement national est prévu  le 18 Mars ; la quasi totalité des  organisations syndicales appellent à la grève et à des manifestations massives.

* rappel de la situation prévue officiellement à la rentrée suite à la dotation horaire globale (DHG) votée (5 pour, 1 contre, 1 abstention) au conseil d'administration (CA) lundi dernier dans des conditions ubuesques ( seulement 7 présents administration+2 représentants mairie, aucun élus présents car d'un commun accord parents+professeurs+délégués élèves avaient demandé le report).                     ==> 10 postes perdus (6 retraites + 4 profs éjectés)
                                     ==>   14 professeurs "à cheval" sur plusieurs établissements;

* Constat : NICE reste toujours l'académie la plus mal dotée.

* des tensions administration/professeurs sont de plus en plus percpeptibles.

* les professeurs ont décidé de faire passer une lettre explicative aux parents

* des délégués élèves sont venus expliquer pourquoi ils envisageaient de suspendre vendredi leur mouvement en reprenant les cours;

* les professeurs ont apprécié leur engagement et leur prise de conscience face aux problèmes de la rentrée et aux conditions de travail des enseignants; ils viendront demain vendredi à 7h30 symboliquement devant le lycée pour accompagner les élèves dans leur rentrée.

* les professeurs vont organiser une réunion parents/professeurs; la date sera fixée prochainement.
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Mercredi 5 mars 2008
Entrevue Inspection  Académique

une délégation de professeurs, parents, élève, a été reçue ; le rectorat n'a fait aucune nouvelle proposition !

Réunion inter-lycées à la bourse du travail

elle s'est terminée à 20h00; les collègues sont rentrés fatigués, ils feront le compte-rendu demain lors de
l'ASSEMBLEE GENERALE PROFESSEURS JEUDI à 12h00
en SALLE DES PROFESSEURS

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Mardi 4 mars 2008
Rendez vous 15h00 l'inspection Académique

réunion bourse du travail : 17h00


Le reportage FRANCE 3 réalisé le mardi 4 Mars; les élèves apportent leur soutien aux enseignants.





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Mardi 4 mars 2008
Réunis en très grand nombre devant le lycée, les élèves inquiets pour leur rentrée et afin de soutenir leurs professeurs, ont bloqué à 8h00 l'entrée du lycée.


Toujours pas de réponse du rectorat; voici articles et liens parus dans la presse aujourd'hui qui résument bien la situation.

l-huma1-copie-1.jpg

Aujourd’hui, mardi 4 mars, nous n’avons toujours aucune nouvelle proposition de la part du rectorat. Rappelons qu’après avoir supprimé 19 postes au lycée du Coudon (lycée le plus saigné de l’académie de Nice) et assisté à deux jours de grève qui ont paralysé le lycée (85% de grévistes), le rectorat s’est contenté de transformer 12 heures supplémentaires en heures poste, c’est-à-dire qu’il a rétabli 0,66 poste d’enseignant.

Une réponse devient pourtant urgente : aujourd’hui, les enseignants ont suspendu la grève en attendant les nouvelles propositions du rectorat. Mais ce sont désormais les élèves qui se sont mis en grève et ont organisé un blocus filtrant du lycée.

Nous saluons la maturité et l’attitude particulièrement responsable des élèves en grève, qui ont laissé aller en cours les classes de terminale et de BTS. Ils sont bien conscients que les suppressions massives de postes d’enseignants vont les toucher à plusieurs niveaux : des conditions de rentrée difficiles avec des classes surchargées et des professeurs à cheval sur plusieurs établissements, mais aussi un avenir bouché pour tous ceux qui avaient l’ambition de présenter les concours du Capes et de l’agrégation.

Hier soir, le conseil d’administration s’est réuni pour voter la répartition de la dotation horaire de l’établissement. La totalité des élus parents d’élèves, élèves et personnel enseignant et non enseignant a refusé de voter cette répartition basée sur la pénurie des moyens. Elle n’a donc été votée que par des membres non élus du conseil d’administration, sans que le quorum soit atteint, ce qui en dit long sur sa légitimité…

Voter cette répartition est une absurdité. En effet, le secrétaire général du rectorat, M. Schmitt, nous a assuré qu’il nous ferait prochainement de nouvelles propositions pour améliorer la dotation du lycée ; cette répartition de la dotation horaire sera donc automatiquement obsolète. Notre demande de repousser ce conseil d’administration a été refusée par l’administration du lycée.

Aux élus et candidats qui nous soutiennent (Canapa, Luquand, Menut, D’Izzia, Escudéro) il faut ajouter M. Vinaï, candidat à Solliès Toucas, qui a été le tout premier à nous apporter un soutien total. Nous nous étonnons de l’attitude des représentants de la mairie de la Garde au conseil d’administration, qui ont voté pour la répartition de la dotation horaire, avalisant ainsi les postes supprimés et la dispersion des enseignants du Coudon sur plusieurs établissements, alors que M.Masson, le maire, nous avait assuré oralement d’un total soutien.

Les enseignants du lycée du Coudon, à La Garde, dans le Var

rendez vous à l'Inspection Académique à 15h00

Réunion de différents lycée à la Bourse du Travail à 17h00


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Mardi 4 mars 2008
Même si la situation  a très légèrement évolué, un peu moins de postes supprimés, la contre partie proposée par le rectorat est de mettre 14 professeurs "à cheval" sur plusieurs établissements; il est évident  que les inconvénients de ce  SYSTEME DE GESTION DE LA PENURIE sur  les élèves n'est pas acceptable; il faut que le rectorat transforme un maximum d'heures supplémentaires en heures poste afin de stabiliser les professeurs pour qu'ils s'investissent pleinement dans 1 seul établissement afin d'encadrer au mieux leurs élèves.
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Lundi 3 mars 2008

Les professeurs ont mis au courant de la situation jeudi 28/2 les différents élus et candidats des communes du bassin du lycée. Certains nous ont assuré de leur soutien : M. Canapa (Vice Président du Conseil Régional et candidat à la Garde), M . Masson (maire et candidat à la Garde) , M. Luquand ( Candidat à Solliès Pont), M. Menut (maire de Solliès Toucas), M. D’Izzia (Candidat à la Farlède), M. Escudéro (Candidat à La Valette).

 Aujourd’hui lundi 3 mars, une délégation a été reçue par Madame Hummel, Sénateur-maire UMP de la Valette. Elle s’est engagée à demander des explications au cabinet du ministre de l’éducation.

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Lundi 3 mars 2008
Les parents doivent savoir :
       1°) que l'administration a informé les professeurs de la dotation horaire globale (DHG) prévoyant  19 suppressions de postes l'an prochain, la veille des congés de février.

       2°) que le conseil d'administration pour voter cette dotation horaire globale devait avoir lieu le jeudi à la rentrée de février.

       3°) que cette façon de procéder quant au calendrier force le personnel enseignant à réagir avec très peu de temps de concertation.

       4°) le bac blanc tombait en plein milieu de ce calendrier, la perturbation était inévitable et l'administration a du prendre la décision de suspendre le bac blanc, la désorganisation du lundi et la grève du mardi en rendaient la gestion impossible.

       5°) le fait de ne pas relancer le bac blanc vient de l'administration qui ne dispose pas d'un créneau calendaire pour l'organiser et non pas des professeurs qui ont discuté, en fin d'après midi, du principe d'une organisation simplifiée; ceci doit être encore débattu.
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Lundi 3 mars 2008
Bien analysée par les professeurs, la dernière proposition du rectorat a été jugée par l'assemblée des professeurs  très insuffisante (simple bascule de 12 heures sup en heures postes !), que s'il y avait  moins de postes supprimés il y avait davantage  (14)de professeurs "à cheval" sur plusieurs établissements, ce qui revient au même quant au nombre d'heures d'enseignements perdues pour notre établissement.
De plus, devoir travailler sur plusieurs établissements représente un inconvénient majeur, un dispersement pour la qualité du travail d'un enseignant.

L'effectif par classe va augmenter, la politique des heures supplémentaires en proportion plus importante dans les années à venir va contribuer à accentuer le phénomène des postes à cheval sur plusieurs établissements, solution très dommageable pour les élèves;

La lutte des professeurs s'inscrit donc aussi dans la durée; ils ont besoin d'être soutenus dans ce sens.

Les délégués élèves élus au conseil d'administration ont demandé à assister à l'assemblée générale des professeurs qui s'est tenue, en partie pour cela, à l'extérieur,afin de se tenir informés pour relayer à leurs camarades restés à l'entrée du lycée
. P1040285.jpg P1040288.jpg
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